Conseiller GIA – Architecte de système

• Agir en tant qu'expert en la matière (SME) pour les domaines de gestion des identités et des accès (GIA);
• Participer à la définition de la vision et la stratégie du programme GIA;

• Présenter et faire approuver la solution proposée par le Comité de Revue d'Architecture (CRA);
• Élaborer la feuille de route et soutenir la mise en oeuvre de la stratégie correspondante;
• Concevoir et participer à la mise en oeuvre des solutions et services GIA qui reflètent efficacement les besoins de notre client, les exigences en matière de niveau de service, de règlementation, étant robustes et évolutifs;
• Participer à la production des dossiers d'affaires;
• Travailler en étroite collaboration avec le product manager, et d'autres équipes pour assurer un soutien et des stratégies cohérentes dans l'ensemble des systèmes d'information,
• Travailler avec les chargés d'initiatives et le product manager pour produire la structure de découpage du programme et de chaque projet;
• Accompagner les équipes en fournissant des conseils et une assistance technique tout au long du cycle de vie du programme, en s'assurant que les solutions sont déployées conformément à l'architecture et aux normes de sécurité et politiques établies.
• Concevoir et produire la documentation requise avec différents niveaux de complexité

TALENTS ET QUALIFICATIONS

Expérience minimale de 10 ans éprouvée dans la conception et la mise en oeuvre de solutions de GIA. Posséder une connaissance approfondie du domaine de la sécurité, notamment l'identité, la gestion des rôles et des accès, la gouvernance des identités et la fédération d'identités. Posséder des connaissances et de l'expérience en architecture de solutions, ainsi qu'en conception et en mise en oeuvre de solutions de gestion des identités avec différents produits de gestion des identités. Connaissance des meilleures pratiques et cadres de gouvernance et de conformité GIA pour inclure NIST, ISO et CSF. Bon jugement et capacité à gérer des situations stressantes. Solides compétences en matière de présentation et de communication orale et écrite. Être en mesure de naviguer dans un environnement flou et non structuré; Être en mesure d'accompagner les ressources dans l'identification des activités à effectuer et les efforts associés. Leadership et pouvoir d'influence Bonnes connaissances du mode agile / SAFE

• Position: IAM Advisor – System Architect
  Level: Senior
  Duration: 1 year

  CONTEXT OF THE MANDATE
  We are looking for an IAM System Architect, to align the technological orientations towards the defined target. The IAM Security Architect must have a deep understanding of the architecture and design of identity and access management solutions, as well as the technical and leadership skills to supervise a team mandated to carry out the IAM program. He will play a key role in establishing the vision, program breakdown, roadmap, architecture, design and integration of IAM solutions.

  DEFINITION OF THE MANDATE
  Responsibilities:

  • Act as a Subject Matter Expert (SME) for Identity and Access Management (IAM) areas;
  • Participate in defining the vision and strategy of the GIA program;

  • Present and have the proposed solution approved by the Architecture Review Committee (ARC);
  • Develop the roadmap and support the implementation of the corresponding strategy;
  • Design and participate in the implementation of GIA solutions and services that effectively reflect our client's needs, service level requirements, regulations, being robust and scalable;
  • Participate in the production of business files;
  • Work closely with the product manager and other teams to ensure consistent support and strategies across all information systems,
  • Work with the initiative managers and the product manager to produce the breakdown structure for the program and each project;
  • Support teams by providing guidance and technical assistance throughout the program lifecycle, ensuring solutions are deployed in accordance with established architecture and security standards and policies.
  • Design and produce required documentation with varying levels of complexity

  TALENTS AND QUALIFICATIONS

  Minimum 10 years of proven experience in designing and implementing IAM solutions. Possess in-depth knowledge of the security domain, including identity, role and access management, identity governance, and identity federation. Possess knowledge and experience in solution architecture, as well as design and implementation of identity management solutions with different identity management products. Knowledge of IAM governance and compliance best practices and frameworks to include NIST, ISO, and CSF. Good judgment and ability to handle stressful situations. Strong presentation, oral, and written communication skills. Be able to navigate in a fuzzy and unstructured environment; Be able to support resources in identifying activities to be performed and associated efforts. Leadership and power of influence Good knowledge of agile / SAFE mode